06022025-UMY ttg tukin dosen.jpg

Eduwara.com, JOGJA – Universitas Muhammadiyah Yogyakarta (UMY) menilai Isu kesejahteraan dosen dan pegawai telah menjadi fokus utama dalam pengembangan internal perguruan tinggi. Meski terdampak penyesuaian kebijakan dari pemerintah pusat, terutama dengan adanya penundaan pemberian Sertifikasi Dosen (Serdos), namun UMY berkomitmen memberikan tunjangan kinerja (Tukin) berdasarkan Satuan Kinerja Pegawai (SKP)

Kampus

Tukin Dosen UMY Berdasarkan Satuan Kinerja Pegawai